En quête de sens : un dialogue entre dirigeants et futurs dirigeants

Livre

DURAND, Rodolphe | LAVRARD-MEYER DE LISLE, Cecile

Edité par DUNOD - 2022

Date de publication : 01/01/2022

Description : 185 pages

Langue du texte : français

Cote : 658.42 DUR

Producteur fiche : ILEPS

"Il est d'usage d'opposer les jeunes idéalistes aux hommes d'affaires sans scrupules. La naïveté au cynisme, l'idéalisme au pragmatisme. Cette vision manichéenne masque une réalité plus nuancée : le défi du sens, lié à ceux de l'économie inclusive et de la transition écologique, préoccupe toutes les générations. Les dirigeants et jeunes s'interrogent sincèrement sur le sens de leur travail et la raison d'être de l'entreprise : leurs visions peuvent converger même lorsque leurs approches diffèrent. Ce livre permet à ces regards de se croiser, en faisant dialoguer dans chaque chapitre un dirigeant d'entreprise et un étudiant.Sommaire PARTIE I - Être soi en entreprise. Chapitre 1 - Être authentique Chapitre 2 - Assumer ses vulnérabilités Chapitre 3 - S'ancrer dans ses racines Chapitre 4 - S'appuyer sur ses valeurs PARTIE II - Être avec en entreprise. Chapitre 1 - Concevoir l'entreprise comme un corps social Chapitre 2 - Autonomiser ses équipes Chapitre 3 - Créer un climat de confiance Chapitre 4 - Susciter l'adhésion autour de la mission PARTIE III - Être pour en entreprise. Chapitre 1 - Porter la raison d'être Chapitre 2 - Assumer ses responsabilités environnementales Chapitre 3 - Assumer ses responsabilités sociales Chapitre 4 - Servir le bien commun

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